为企业提供培训、学习规划、咨询项目定制服务
乐习覆盖了企业各层级的学习需求：
•初级员工及新进员工的工作能力、态度及团队归属感的提升；
•中层管理者的管理能力及各项专业能力提升；
•高层领导者的领导能力及战略、系统思维能力提升；
•团队各级人员的融合度及团队开放互信程度的提升。
长期的学习陪伴，让我们的许多客户对我们更加信任，从“单门课程”的学习，进入到了彼此更了解的“学习项目”形式，也迎来了更好的学习效果。
“学习项目”的优势——
ü 持续成长的学习氛围
ü 更深入的学习与练习安排
ü 更易协调工作与学习的时间安排
ü 更了解您的学习顾问
ü 更多样化的形式安排
ü 更多的增值服务
ü 更大的影响力
“学习项目”案例——
•中层经理核心能力成长营（1年）
•销售团队综合技能提升项目（6个月）
•职场新鲜人培养项目（4个月）
•企业办公效率提升计划（1年）
•建立团队共识，实现共同愿景（2年）
•零售店长训练营（1年）
•阳光职场——平衡工作与生活（每月）
•无笔作画——自我探寻与教练发现之旅
•用软陶塑一个未来——团队愿景与目标具象化共创
•把想法画上墙——视觉化思考与团队思维对焦
•让杯子一起跳舞——团队建设与执行
•沙漠掘金——最佳团队协作状态的探寻与发现
•《五项修炼的故事》——学习型团队建设系列读书会
•从愿景到行动落地的成长八步曲——团队成长及共创
•团队巨画——团队协作凝聚力（100-500人适用）
